Устав городского округа Сухой Лог

Устав принят решением городской Думы от 10.06.2005г. №84-РГД

Список изменяющих документов (в ред. Решений Думы городского округа Сухой Лог от 25.05.2006 N 159-РД, от 24.04.2008 N 14-РД, от 25.09.2008 N 55-РД, от 16.04.2009 N 142-РД, от 26.05.2009 N 155-РД, от 24.09.2009 N 188-РД, от 28.01.2010 N 226-РД, от 25.05.2010 N 266-РД, от 30.09.2010 N 296-РД, от 27.01.2011 N 342-РД, от 15.09.2011 N 394-РД, от 28.02.2012 N 444-РД, от 30.10.2012 N 73-РД, от 28.03.2013 N 121-РД, от 26.09.2013 N 175-РД, от 30.01.2014 N 206-РД, от 28.08.2014 N 263-РД, от 26.03.2015 N 323-РД, от 25.06.2015 N 347-РД)

DOCX




ОГЛАВЛЕНИЕ:


ГЛАВА 4. ОРГАНЫ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ОРГАНЫ, НЕ ВХОДЯЩИЕ В СТРУКТУРУ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, И ДОЛЖНОСТНЫЕ ЛИЦА МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ

<< СОДЕРЖАНИЕ ГЛАВЫ >>

Статья 29. Трудовые и социальные гарантии для главы городского округа

1. Главе городского округа гарантируются:

1) размер и условия оплаты труда Главы городского округа устанавливаются нормативным правовым актом Думы городского округа в соответствии с оплатой труда высших (выборных) должностных лиц местного самоуправления на основании закона Свердловской области;

(в ред. Решений Думы городского округа Сухой Лог от 25.05.2006 N 159-РД, от 30.10.2012 N 73-РД)

2) условия службы, обеспечивающие выполнение должностных полномочий;

3) ежегодные основной и дополнительные оплачиваемые отпуска;

4) предоставление в медицинских организациях, в том числе после выхода на пенсию, в порядке и на условиях, установленных Думой городского округа, дополнительных видов, объемов и условий оказания медицинской помощи, не установленных территориальной программой государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи;

(подп. 4 в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.01.2014 N 206-РД)

5) оплата необходимых расходов на его лечение в медицинском учреждении в размере не свыше трехкратного месячного денежного содержания в порядке, принимаемом Думой городского округа;

6) санаторно-курортное лечение в соответствии с заключением медицинского учреждения;

7) обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или потери трудоспособности в период исполнения полномочий;

8) пенсионное обеспечение за выслугу лет и пенсионное обеспечение членов его семьи в случае его смерти, наступившей в связи с исполнением им должностных обязанностей;

9) правовая защита от насилия, угроз, других неправомерных действий в связи с исполнением должностных полномочий, а также членам его семьи.

2. Главе городского округа в зависимости от условий службы решением Думы городского округа может предоставляться отдельная квартира (жилой дом) либо беспроцентная ссуда на индивидуальное или долевое жилищное строительство, либо на покупку жилья с рассрочкой до 20 лет и погашение части предоставляемой ссуды за счет средств местного бюджета.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 25.09.2008 N 55-РД)

3. Утратил силу. - Решение Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД.

4. Исключен. - Решение Думы городского округа Сухой Лог от 24.04.2008 N 14-РД.

5. Предоставление гарантий Главе городского округа производится за счет средств местного бюджета.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

6. Денежное содержание Главы городского округа состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу за особые условия службы, выслугу лет с учетом общего трудового стажа, премий по итогам службы за квартал и за год и иных выплат, предусмотренных федеральными законами и законами Свердловской области.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

Часть вторая исключена. - Решение Думы городского округа Сухой Лог от 25.05.2006 N 159-РД.

Денежное содержание выплачивается Главе городского округа за счет средств местного бюджета.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

Сокращение бюджетных ассигнований не может служить основанием для отмены либо снижения гарантий, предусмотренных настоящим пунктом.

7. Главе городского округа устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

За выслугу на должностях государственной, муниципальной службы Главе городского округа предоставляется дополнительный оплачиваемый ежегодный отпуск следующей продолжительности:

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

от 5 до 10 лет службы - 5 календарных дней;

от 10 до 15 лет службы - 10 календарных дней;

после 15 лет службы - 15 календарных дней.

Абзац исключен. - Решение Думы городского округа Сухой Лог от 28.01.2010 N 226-РД.

Сверх ежегодного оплачиваемого отпуска Главе городского округа предоставляется в порядке и на условиях, определяемых Думой городского округа, дополнительный оплачиваемый отпуск до 7 календарных дней за особые условия труда и режим работы.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

Ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительный оплачиваемый отпуск суммируются и, по желанию Главы городского округа, могут предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

8. Главе городского округа в соответствии с настоящим Уставом выплачивается ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости или инвалидности с индексацией при увеличении должностного оклада, которая выплачивается со дня прекращения полномочий Главы городского округа. Условия, порядок и размер указанной доплаты определяются нормативными правовыми актами Думы городского округа в соответствии с законом Свердловской области.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

 

Статья 29-1. Удаление Главы городского округа в отставку

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

(введена Решением Думы городского округа Сухой Лог от 24.09.2009 N 188-РД)

 

1. Дума городского округа в соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" вправе удалить Главу городского округа в отставку по инициативе депутатов Думы городского округа или по инициативе Губернатора Свердловской области.

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

2. Основаниями для удаления Главы городского округа в отставку являются:

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

1) решения, действия (бездействие) Главы городского округа, повлекшие (повлекшее) наступление последствий, предусмотренных пунктами 2 и 3 части 1 статьи 75 Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

2) неисполнение в течение трех или более месяцев обязанностей по решению вопросов местного значения, осуществлению полномочий, предусмотренных Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", иными федеральными законами, Уставом городского округа Сухой Лог, и (или) обязанностей по обеспечению осуществления органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Свердловской области;

3) неудовлетворительная оценка деятельности Главы городского округа Сухой Лог Думой городского округа по результатам его ежегодного отчета перед Думой городского округа, данная два раза подряд;

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

4) несоблюдение ограничений и запретов и неисполнение обязанностей, которые установлены Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами;

(подп. 4 введен Решением Думы городского округа Сухой Лог от 28.02.2012 N 444-РД)

5) допущение Главой городского округа, Администрацией городского округа, иными органами и должностными лицами местного самоуправления городского округа и подведомственными организациями массового нарушения государственных гарантий равенства прав и свобод человека и гражданина в зависимости от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, ограничения прав и дискриминации по признакам расовой, национальной, языковой или религиозной принадлежности, если это повлекло нарушение межнационального и межконфессионального согласия и способствовало возникновению межнациональных (межэтнических) и межконфессиональных конфликтов.

(подп. 5 введен Решением Думы городского округа Сухой Лог от 30.01.2014 N 206-РД)

3. Выдвижение инициативы депутатов Думы городского округа об удалении Главы городского округа Сухой Лог в отставку, рассмотрение и принятие решения об удалении Главы городского округа Сухой Лог в отставку осуществляются в порядке, установленном Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".

(в ред. Решения Думы городского округа Сухой Лог от 30.10.2012 N 73-РД)

 


Дата создания: 27.01.2014 10:28:49
Дата изменения: 11.11.2015 18:20:40

<< СОДЕРЖАНИЕ ГЛАВЫ >>

Документы