Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по Свердловской области




      05 августа 2014 года прошла встреча  Управления Пенсионного фонда в городе Сухом Логу с трудовым коллективом цеха стекловолокна Огнеупорного завода по разъяснению введения с 2015 года нового порядка формирования пенсионных прав, расчета пенсии, право выбора гражданами 1967 года рождения и моложе варианта пенсионного обеспечения в системе обязательного пенсионного страхования.
      Специалист отдела персонифицированного учета Елена Хаматнурова рассказала  о выборе тарифа страхового взноса на накопительную пенсию.
Гражданам 1967 года рождения и моложе, зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования, в 2014 и 2015 годах предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную пенсию: либо оставить 6%, как сегодня, либо отказаться от дальнейшего формирования накопительной пенсии, тем самым направив все страховые взносы, которые за них уплачивают работодатели, на формирование страховой пенсии.
У тех, кто не подаст заявление до 31 декабря 2015 года, новые пенсионные накопления перестают формироваться и все страховые взносы будут направляться на формирование страховой пенсии.
Граждане, которые никогда не подавали заявление о выборе управляющей компании (УК), включая «Внешэкономбанк», или негосударственного пенсионного фонда (НПФ), желают, чтобы и в последующие годы по-прежнему направлялось на формирование накопительной пенсии страховые взносы - 6% тарифа, им следует подать заявление о выборе УК либо НПФ.
Граждане, которым с 1 января 2014 года будут впервые начисляться страховые взносы, смогут в течение 5 лет с момента первого начисления им взносов выбирать, на финансирование какой части пенсии направить 6%. До принятия ими решения 6% тарифа будут перечисляться в страховую часть.



    Руководитель группы оценки пенсионных прав Татьяна Пронина разъяснила, что в соответствии с новыми законами трудовая пенсия по старости трансформируется в самостоятельные пенсии: страховую пенсию и накопительную пенсию.
По новой формуле будет определяться только страховая пенсия, право на которую будет учитываться не в абсолютных цифрах, а в индивидуальных пенсионных коэффициентах (или как прижилось название индивидуального пенсионного коэффициента среди населения - в баллах).
    Пенсионный возраст повышаться не будет. Требования по входу в пенсионную систему – право на страховую пенсию по старости будут иметь мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет при наличии не менее 15 лет страхового стажа и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
Требования по наличию не менее 15 лет стажа и не менее 30 баллов будут вводиться постепенно, в течение 10 лет, с тем, чтобы гражданин сумел адаптироваться к новым условиям и заработать право на пенсию. Так, при выходе на страховую пенсию по старости в 2015 году будет требоваться наличие не менее 6 лет страхового стажа и не менее 6,6 пенсионных коэффициентов.
       С 2015 года стимулируется более поздний выход на пенсию (будут устанавливаться премиальные коэффициенты).
        Для пенсионеров размер пенсии практически не изменится.
       Досрочные пенсии будут сохранены в полном объеме.
        Трудовой коллектив завода проявил большой интерес к возможности рассчитать условный размер пенсии с помощью  так называемого «Пенсионного калькулятора». Пенсионный калькулятор размещен на сайтах: www.rosmintrud.ru, www.pfrf.ru.
            Уважаемые руководители предприятий и организаций! Представители Управления ПФР готовы выйти на предприятия с разъяснением новых норм пенсионного законодательства. Заявки на проведение семинаров, лекций просим направлять по адресу: г. Сухой Лог, пр. Строителей, д. 7 (телефон 3-15-34, 4-33-53, slogupfr@mail.epfr ).  Мы рады Вас видеть и благодарим за сотрудничество!
        Дополнительную информацию об изменениях в пенсионном законодательстве Вы можете узнать на официальном сайте Пенсионного фонда РФ (www.pfrf.ru).


Дата создания: 07.08.2014 09:17:03
Дата изменения: 07.08.2014 09:17:03

Возврат к списку

Город

Официально

Город

Информация для населения

Контакты